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Hace más de un año que el virus Sars-CoV-2 cambió por completo el mundo tal y como lo conocíamos. En España, el 14 de marzo de 2020…
Desde el inicio de la pandemia a causa del virus SARS-CoV-2 la mayoría de nosotros hemos aprendido nuevas palabras y conceptos que hasta el momento solo conocían…
“La subcontratación es algo que solo una gran empresa puede permitirse”. Éste es, sin duda alguna, un concepto erróneo que tienen muchas pequeñas y medianas empresas. Sin…
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En muchas empresas tener un Plan de Igualdad ya es una realidad. Y a partir de 2022 todas las empresas cuya plantilla esté formada a partir de…
Un Plan de Igualdad tiene como finalidad eliminar cualquier tipo de discriminación por razón de género en una empresa. Asimismo, persigue integrar la igualdad de trato y…
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Confianza, comunicación, tecnología y entorno legal. A través de la siguiente publicación, queremos compartir los cuatro ejes principales que, según nuestra experiencia con numerosas empresas internacionales implantadas…
En el pasado post te explicamos algunas de las claves para entender y gestionar la nómina de tus trabajadores en España. (Si no lo leíste, te lo…
La compensación de empleados en un nuevo país es una operación complicada para una empresa si no está al día con las regulaciones de contratación. Para garantizar…
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